13:29 

Не говорите мне, что делать - и я не скажу, куда вам идти.
Вот так - из-за запарки на работе - люди и начинают страдать раздвоением личности. Одной рукой надо писать ведомости, второй - печатать приказ, третьей - ваять список проректору, в это время ноги должны идти забирать бумаги с подписи (из 3-х кабинетов), а голове ещё приходится смотреть, чтобы подчинённая не напортачила, ибо она новенькая и ещё не всё знает...

@темы: Я тут гуляю... сама по себе.

URL
Комментарии
2009-01-19 в 14:58 

Толкиен был прав, но слишком краток.
Это не раздвоение, это размножение ^^

2009-01-19 в 15:59 

lesya_:p
Посижу тихо в углу, поем радугу.
Да... глянуть бы на этого осьминога!

2009-01-19 в 16:31 

Рунольв Рыжий
Каждый человек в силах изменить мир. Но мало кто в силах изменить себя.
Figasse
Хех... Наш зам. генерального по экономике сказал мне однажды замечтельную фразу: "Руководитель должен уметь организовать работу подчинённых и отдела, уметь отвечать за неё, быть психологом и... быть лентяем (уметь переваливать свою работу на плечи других)". Вооружайся! ;)

2009-01-19 в 17:25 

Не говорите мне, что делать - и я не скажу, куда вам идти.
Рунольв Рыжий
Да я бы с удовольствием... Но у нас настолько чёткое разделение обязанностей, что своё на кого-то не перекинешь - они просто не знают, как и что надо делать. И за новой девочкой присматривать надо: она, конечно, хорошая, но напортачит в губернаторском договоре - и влетит мне. От Лоханиной. А её ещё наш прошлый ректор боялся.

URL
2009-01-20 в 10:55 

Рунольв Рыжий
Каждый человек в силах изменить мир. Но мало кто в силах изменить себя.
Figasse
Хе! Чёткое распределение обязанностей - оно всё в должностных. Что ты туда подчинённому напишешь, то он и обязан! ;) А насчёт новых работников... Эх... Я, вот, только год спустя более-менее воспитал.

2009-01-20 в 12:43 

Не говорите мне, что делать - и я не скажу, куда вам идти.
Ога. А у меня девочке - меньше двух месяцев, а она на стипендиях сидит - глаз да глаз нужен.

URL
     

Котобаза 13

главная